第三名：处女座
处女座的人凡事不做则已，一旦做了就希望做到最好，而且哪怕嘴里不说，但他们心里其实强烈希望能够得到他人的认可。所以他们对工作方面的业绩看得也是非常重的，假如在这方面输给了别人，他们会觉得非常不甘心。并且由于之前也付出了足够的努力，而这个内向的星座又不习惯把这种失望和不甘倾诉给他人，所以当成绩不如人时，诸如愤愤不平啦、在心里反复念叨“凭什么凭什么”并导致短时间内完全无心工作啦等等可以划归为“职场红眼病”的症状，都会纷纷出现在处女座身上。
尽管他们知道这样不对，但他们仍会在一定的时间内放任自己沉溺在这种状态中，并把这种放任看作对自己的安慰。其实这样的行为与其说是放任，不如说是放纵。不是吗？已经发生的事情无法改变时，你越放不下，自己失去的东西其实就越多。
第四名：射手座
射手座的人比较单纯，尽管他们总是心无城府，但“嫉妒”这种情绪是隶属于感性范畴的，并非依靠理性能够控制。所以虽然射手平时并不一定有和别人一争高下的念头，但在某些时候，看到别人做出了超过自己的成绩，还是免不了眼热得犯起了“职场红眼病”。不过换个角度来分析的话，是不是正由于平时没有和别人角逐的意识，所以才在日常工作中渐渐懈怠了对自己的要求，从而导致在竞争中落后于别人呢？
毕竟对射手来说，空有“想把工作做好的心”是不够的，还需要更多持之以恒的毅力、追求细节的耐心、主动学习的意识，以及集思广益的胸襟，才能真正成为职场上独当一面的好手。而听过了以上分析后，相信射手也知道自己和真正的成功者之间的差距了吧？你当然无须嫉妒，也千万不要气馁。总之，明年还请继续加油！
第五名：天蝎座
天蝎座的人性格里带一点点骄傲，这是因为他们有着极强的自尊心，而头脑也确实够好用，担得起这样的“重任”，所以这个星座习惯了超越他人以及成功后，偶然遇到被打败的局面时，肯定会觉得难以接受。然而这样的心态固然有利于为自己施加一定程度的压力乃至于督促自己实现个人价值，严格意义上来讲，却并不是一种足够健康的心态。因为谁能夸口说自己可以常胜不败呢？又有谁不是从小听着“人外有人，天外有天”这样的话长大的？
很多时候，好胜心过了头，就会让人渐渐忘了“竞争”的最初目的，转而过分追求“胜出”这一结果，而这本来就是一种舍本逐末的行为。在竞争中提升自己的个人价值，让自己更强大、更优秀，才是在竞争中所追求的终极目标，而假如做得不够好，也不要盲目嫉妒别人，而更该回头看一看自己在什么地方做得还不够好，以及是不是对自己的期望值过高。毕竟路要一步步走，所谓成功，也不是能一蹴而就那么简单的！
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