上班的时候免不了加班加点的，忙的焦头烂额，工作上出的错也就比平时多。要是忘记查漏补缺，直接提交给领导，肯定免不了一顿骂，所以查漏补缺的能力很重要。想知道你在工作中查漏补缺的能力有多好呢？测试一下就知道答案了，下面我们就一起来做个职业测试吧！
A、查漏补缺的能力非常好
你是非常仔细的人，可以说活的非常精细。无论是工作中还是生活中，你都不容易出错，因为你非常的细心，对于自己不确定的事，一般要检查好几遍，或者经常向同事、领导确认，保证工作不会出错。所以你查漏补缺的能力非常好，即使业绩不是顶尖的，但是你的仔细却是出了名的。
B、查漏补缺的能力比较好
大部分时候，你都会再三检查，防止有什么意外出现。但是如果是事情很多的情况下，或者是自己身体不舒服的情况下，你就会显得比较懒惰，明明想去再三检查一遍，却因为懒放弃了。有时候运气比较好，就这样过去了，运气不好的时候变会被领导发现，免不了一顿责骂，所以还是不要偷懒比较好。
C、查漏补缺的能力一般般
你不是很仔细的人，但也不是很粗心，只能说一般吧。你对自己很确定的事，是不会花时间再去确认的，但是对于自己不确定的事情，你还是会检查的。但有时候就是过于自信了，往往觉得很确定的事情，却出了错，不怎么确定的事反倒还好。所以领导会以为你没有用心工作，错失提拔的机会。
D、查漏补缺的能力不怎么样
你的脾气比较暴躁，所以很讨厌一些很繁琐而且很费时间的事情，所以你一般不会查漏补缺。你对自己太过自信，你觉得你做的时候没有出问题，做完了也不会出问题，所以就干脆省了这项费时间的工作，还能节省时间作别的。你的想法是好的，可是查漏补缺是一项必要的工程，而不是鸡肋，可要可不要。
重新答题
第一星座网原创文章，转载请联系网站管理人员，否则视为侵权。
相关文章推荐：
测你事业发展的绊脚石是什么
测你在职场中是进步有多快
职场中你该修补哪种脑残行为
测你何时会遇到事业瓶颈期
测试你的事业在今年是好是坏？
